Аутстаффинг водителей

Услуги аутстаффинга — процесс выведения персонала за пределы постоянного штата. Он проходит в два этапа. Во-первых, сотрудники увольняются из компании. Во-вторых, они оформляются в другой организации. И хотя официальный формат отношений изменяется, фактический порядок сотрудничества остается прежним: персонал выполняет те же функции, что и раньше, на старом месте.

Внештатное управление водителями— это делегирование обязанностей кадрового менеджмента подрядчику в отношении работников различных профессиональных категорий. Такой подход к менеджменту позволяет поддерживать работу на логистических, транспортных предприятиях без необходимости заботиться о содержании персонала.

Чем выгодно внештатное управление сотрудниками

Использование услуг персонала, официально оформленного в другой организации, имеет множество преимуществ:

• качественное исполнение обязанностей. Компания и подрядчик подписывают официальный договор сотрудничества. А это означает, что аутстаффер лично заинтересован в качественном выполнении делегированных ему функций, ведь получает вознаграждение по факту оказания услуг;
• сокращение постоянного штата. Хотя фактически персонал работает на объекте заказчика, официально он оформлен в другой организации;
• упрощение кадрового менеджмента. Поскольку аутстаффер является нанимателем для персонала, он и заботится о подписании трудовых соглашений, расчетах, выплате ЗП;
• оптимизация издержек. Во-первых, сокращение постоянного штата приводит к снижению совокупного фонда оплаты труда. Во-вторых, за счет этого уменьшается база для социальных и налоговых отчислений. В-третьих, многократные платежи по каждому сотруднику заменяются периодическими перечислениями средств подрядчику за услуги;
• исключение проблем с персоналом. Если сотрудники оформлены нелегально или выявлены другие нарушения законодательства, риск получения штрафов возлагается на подрядчика. И в случае всевозможных недовольств персонала, разрешением споров и разногласий также занимается аутстаффер.

Водители на аутстаффинге — это удачная возможность наладить бесперебойность процессов транспортировки различных ценностей без необходимости управления персоналом. Решение данной задачи возлагается на подрядчика. Предприниматель же использует услуги опытных водителей и платит за это аутстафферу. Освобождаемые трудовые, денежные ресурсы компании направляются на ведение основной деятельности, что повышает ее эффективность и доходность!