Аутстаффинг клинингового
персонала

В какой бы сфере ни работала компания, поддержание чистоты в офисных, производственных, складских помещениях — обязательная задача. Однако содержать команду уборщиков в постоянном штате нет необходимости. К тому же, наличие большого количества сотрудников в компании часто оказывается невыгодным.

Вот почему в последнее время предприниматели предпочитают пользоваться услугами клинеров-подрядчиков вместо содержания персонала в постоянном штате. Аутстаффинг уборщиков — процесс переоформления сотрудников в другую организацию. Это не только удобно, но и экономически выгодно!

Достоинства аутстаффинга клинеров

Наем внештатного клинингового персонала предоставляет ряд важных преимуществ:

• упрощение кадрового делопроизводства;
• разгрузка HR-отдела и бухгалтерии;
• уменьшение числа постоянных сотрудников;
• снижение расходов на оплату труда, налоговые отчисления, социальные взносы;
• сохранение статуса «малого бизнеса» по требованию о максимальном размере штата;
• делегирование обязанностей обеспечения персонала и оказания клининговых услуг подрядчику;
• исключение проблем с госслужбами, проверяющими сотрудников.

Поскольку уборщики официально оформлены в другой организации, заботы по их содержанию перекладывают на плечи подрядчика. За счет этого компания избавляется от ведения непрофильных бизнес-процессов. В результате сокращаются валовые расходы предприятия и повышается эффективность основной деятельности!

Преимущества услуг аутстаффинга в ВКС

Сотрудничество предпринимателя с компанией «Ваш кадровый советник» на предмет внештатного управления персоналом гарантирует ему использование важных достоинств:

• оперативное переоформление клинеров. Сотрудники увольняются из компании и вступают в официальные отношения с новым работодателем в максимально короткий срок;
• индивидуальный подход. Исходя из требований и пожеланий клиента, наша команда подбирает оптимальные условия партнерства для достижения необходимого предпринимателю результата;
• умеренная стоимость. Выгодная тарификация услуг обеспечивает компании эффективное управление внештатным персоналом по достойной цене;
• заключение контракта. Официальные отношения между предпринимателем и аутстаффером, оформленные подписанием договора, гарантируют честное и добросовестное сотрудничество обеим сторонам;
• оплата по факту оказания услуг. Компания платит подрядчику за достижение конкретного результата: поддержание чистоты в офисных, производственных, складских и других помещениях.