АУТСТАФФИНГ В МОСКВЕ

« Ваш Кадровый Советник »
Более 6 лет на рынке помогаем компаниям в решении трудовых вопросов. За свою практику для 110 наших клиентов мы оптимизировали кадровый учет, снизили трудовые риски и расходы, уменьшили нагрузку на отдел персонала и бухгалтерию. Профессиональные знания позволяют нам реализовывать аутстаффинг на самом высоком уровне.
Что вы получите при внедрении аутстаффинга
Оптимизация экономической модели предприятия, снижение расходов
Защита при проверках контролирующих органов
Отсутствие обязательств по трудовым отношениям
с персоналом
Уменьшение нагрузки
на отдел персонала и бухгалтерию
Оформление иностранных граждан
в соответствии
с законодательством
Отсутствие рисков возникновения страховых случаев
с персоналом

ВАШИ ЗАДАЧИ

Мы, как аккредитованное агентство аутстаффинга, берем на себя все вопросы, связанные с вашим персоналом:

  • подбор, найм, оформление, учет, увольнение сотрудников;
  • оформление иностранных граждан в соответствии
    с требованиями российского законодательства;
  • расчет и выплата заработной платы;
  • оформление отпусков, больничных листов, командировочных, льгот;
  • выплата установленных компенсаций;
  • коммуникация с проверяющими инспекциями;
  • выплата налогов и отчислений в пенсионных фонд;
  • решение трудовых споров.
Как мы их решаем

Одним из комплексных решений, которые предоставляет наша компания для эффективной работы с кадрами, является аутстаффинг персонала. Эта услуга заключается в выводе персонала за пределы штата компании. При этом кадровый аутстаффинг не исключает соблюдение морально-этических, правовых и законодательных норм Российской Федерации.

Наряду с аутстаффингом персонала, есть возможность работать с такими решениями как лизинг персонала или аутсорсинг. Все три сервиса различны и являются современными способами управления персоналом. Лизинг – это аренда персонала на время (краткое или длительное) существования какого-то определенного проекта. Аутсорсинг дает возможность передать Компании-Партнеру или Компании-Провайдеру часть функционала, при этом Заказчик получает уже результат - услугу, а не труд тех, кто выполняет работу для ее предоставления.

РЕЗУЛЬТАТЫ СОТРУДНИЧЕСТВА

Реализация аутстаффинга, аутсорсинга или лизинга в компании дает возможность оптимизировать экономическую модель предприятия: положительно воздействовать на доходы, структуру и функционирование. «Ваш кадровый советник» позволит повысить показатели рентабельности и конкурентоспособности производства, решить вопрос снижения затрат организации за счет выбора эффективного способа привлечения трудовых ресурсов.

22/Май/2015



Место аутстаффинга в рядах компании

Услуги аутстаффинга персонала заключаются в выводе сотрудников компании за пределы ее штата. Эта процедура позволяет оптимизировать работу компании, что дает возможность аутстаффингу занять одно из важных мест в структуре предприятия.

(далее…)
Узнать больше >
22/Апрель/2015



Аутстаффинг: просто и доступно

Услуга аутстаффинга является одной из современных технологий управления персоналом. Она пришла на бизнес-просторы нашей страны со стороны Соединенных Штатов Америки, именно поэтому название процесса имеет американские корни и является производным от английского «outstaffing». Сама же процедура заключается в переводе сотрудников компании в штат другого предприятия и последующей передачи их обратно для выполнения привычных работы.

(далее…)
Узнать больше >
22/Апрель/2015



Аутсорсинг для предприятия: стоит ли?

Аутсорсинг на предприятии заключается в передаче непрофильных бизнес-процессов на выполнение сторонней организации, которая будет нести ответственность за успешное функционирование доверенного блока. Чтобы решить нужна ли Вам услуга аутсорсинга, стоит ответить на два главных вопроса: какую цель Вы преследуете и какие средства для Вас приемлемы?

(далее…)
Узнать больше >
Контакты
7 (499) 653-82-44

client@k-sovetnik.ru

мы в соцсетях

ОСТАВЬТЕ СВОИ КОНТАКТЫ И ПОЛУЧИТЕ ВЫГОДНОЕ ПРЕДЛОЖЕНИЕ ПРЯМО СЕЙЧАС





© 2010-2016 Аутстаффинг агентство « КАДРОВЫЙ СОВЕТНИК » - Ваш помощник в мире бизнеса