Аутстаффинг персонала -
оформляем от 1-го работника

Скидкa до 50% в первый месяц

Оформляем за 1 день.
Помогаем избавится от проверок и штрафов.
Консультация менеджера Рассчитать стоимость

Хотите снять с себя все вопросы по оформлению персонала?

Как работает аутстаффинг персонала

Как функционирует аутстаффинг сотрудников
Аутстаффинг персонала в цифрах

Сколько стоит услуга аутстаффинга для Вас?

Вы можете узнать предварительную стоимость наших услуг, воспользовавшись калькулятором

Гражданство сотрудников
РФ
  • РФ
  • Страны ЕАЭС
  • Страны СНГ
Регион
Выберите тип договора
Трудовой
  • Трудовой
  • Гражданско - правовой
{{salaryBlockTitle}} (в месяц)
Кол-во сотрудников
Сбросить значения

*не является публичной офертой

Цена услуги на одного сотрудника
(Оклад + Налоги + Комиссия агентства)
{{ resultSumEmployeer }} руб
Стоимость услуг итого
{{ resultSumEmployees }} руб
По предварительной оценке Ваша выгода составляет
{{ resultBenefit }} руб. в месяц
Оставьте заявку в течение 2-х минут и получите
бесплатное кадровое сопровождение,
а наши специалисты смогут Вас проконсультировать
и сделать индивидуальный расчет.
Остались вопросы?
+7 (499) 653-71-48

Аутстаффинг персонала предназначен для решения
кадровых задач и обеспечения
экономии на содержании сотрудников до 40%

Экономия на кадровых издержках:

Для обеспечения штата из 300 работников вашей организации приходится содержать минимум 10 административных специалистов: 6 бухгалтеров (для расчета ЗП, налогов, отчислений и др.) и 4 HR-менеджеров.

При средней ЗП в размере 60-65 тыс. руб. расходы на их содержание составляют 600-650 тыс. руб./мес.

Применяя аутстаффинг, вам потребуется всего 1 бухгалтер и 1 специалист по работе с персоналом. Суммарные расходы на их содержание составят всего 120-130 тыс. руб./мес.

Ежегодно вам приходится выплачивать отпускные, больничные, командировочные, покрывать расходы на повышение квалификации сотрудников. При аутстаффинге мы берем эти обязанности на себя.

Ваши кадровые расходы сокращаются в 5-7 раз – и это только в результате оптимизации затрат по ЗП.

Решение проблем по ограничению численности сотрудников:

Вам может потребоваться ограничить штат по ряду причин:

  • В целях оптимизации налогообложения.
  • В случае, если ваша организация является филиалом, и увеличение штата не допускается корпоративной политикой.

В подобной ситуации у вас может наблюдаться нехватка кадров. А это приводит к утрате части прибыли, ведь для обработки всех поступающих заказов не хватает людей.

Выводя работников за пределы штата, вы эффективно решаете данную проблему. Мы переоформим ваших рядовых сотрудников в свое агентство, и вы получите возможность оформить в постоянный штат требуемую численность профильных специалистов.

Экономия на временных кадрах и трудовых соглашениях:

Существенная статья издержек по трудовым соглашениям – необходимость выплаты выходного пособия. Такие затраты нецелесообразны, особенно в случае привлечения временных работников.

Мы оказываем аутстаффинговый сервис для организаций, нанимающих временных сотрудников на 12-18 месяцев.

Используя наши услуги, вы сокращаете издержки на содержание временных кадров и ограждаете себя от выплаты выходных пособий по завершению проектов.

Благодаря этому, у вас всегда имеется необходимый объем трудовых ресурсов. И вы платите за фактически выполненную ими работу, предотвращая возникновение дополнительных затрат на обеспечение временных сотрудников.

Примеры экономии с применением аутстаффинга:

Бухгалтера: обучающий персонал

logo

Количество персонала «за штатом»

Экономический эффект от аутстаффинга

Зарплата (60 000 руб)

Налоговые отчисления (4000 руб)

Оборудование рабочего места (2800 руб)

Повышение квалификации (3500 руб)

Больничные/отпускные (7500 руб)

Услугами аутстаффинга персонала воспользовались
уже более 565* компаний по всей России

Давайте разберем актуальные вопросы на сегодняшний день:

У вас возникли дополнительные вопросы?

Мы предоставим вам специализированную консультацию

Наш специалист перезвонит вам в течение 4-х минут

Лидеры рынка доверяют нам свой персонал

Бесценный опыт и безупречная репутация — главные достоинства ВКС,
однако, есть еще ряд преимуществ:

Обслуживание «под ключ»

Наш принцип — индивидуальный подход к каждому клиенту. Агентство ВКС — одно из немногих, способных органично внедрить услуги внешнего менеджмента кадров в компанию заказчика.

Благодаря этому вы решаете любые проблемы с персоналом на максимально выгодных и прозрачных условиях партнерства.

Ограждение вас от ответственности за сотрудников

Мы полностью возлагаем на себя всевозможные риски, оформляя трудовые отношения с вашими работниками.

Вы избавляетесь от проверок ФНС, ПФР, ФСС.

Решаем всевозможные вопросы с ФМС, даже если в штате присутствуют сотрудники-нерезиденты.

Юридически безопасный и конфиденциальный подход

Мы предоставляем аутстаффинговые услуги с 2009 года. С каждым клиентом подписывается официальный договор. ВКС — агентство, прошедшее аккредитацию согласно законодательству РФ, что подтверждается свидетельством.

Многолетний опыт и квалифицированная команда позволяют решить любые проблемы с персоналом, что обеспечивает вас спокойное ведение бизнес-процессов.

Строгая политика конфиденциальности в ВКС — гарантия того, что ваша информация не передается третьим лицам. Корпоративные данные используются исключительно в работе, не распространяясь за пределы организации.

Умеренная стоимость услуг

Каждый заказчик ВКС — уникальный партнер со индивидуальными особенностями.

Мы изучаем ваши потребности, подбираем схему сотрудничества, на основании чего формируется стоимость услуг.

Работая на рынке с 2009 года, мы обслуживаем как малые, так и крупные предприятия. На наше юридическое лицо оформляют как 1-го, так и 200 и более сотрудников.

Для каждого клиента мы обязательно находим оптимальное решение!

Мы нацелены на решение конкретных кадровых задач

Хотите получить индивидуальный просчет и коммерческое предложение?